RECRUIT
あなたの理想を現実に。
当社では挑戦したい分野に携われる独自の事業がございます。
会社の経営にも関わることが出来るため、
個々に合った働き方を実現できます。
今抱えている会社への『不満』全部解消しませんか?
株式会社ゼロベースファクト_人物
事業紹介
Business
好きなことを仕事に。
当社には4つの事業があります。
チャレンジ事業は独自の取り組みであり、
当社を象徴する事業へ成長すると考えています。
パソコン
SES事業

顧客先へ常駐し、システム開発やテストなどエンジニアとしての技術を提供するサービスです。現在は一人で顧客先へ常駐することはなく、必ず代表と同じ現場に常駐することにしています。

メモ
パッケージ開発事業

社内での知識を集め、作業効率があがるツールをパッケージとして開発していきます。販売自体は未定ですが作業効率をあげることによって実質的に単価を上げることを目的としています。

握手
受託開発事業

主に物流系のシステム開発において受託開発を行っています。顧客先での作業となっておりますが、社員数が5名を超えたタイミングで作業場所を自社内へ移動し、自社内開発に軸足を置く予定です。

プレゼン
チャレンジ事業

経営理念にもある「遊び」の一つですが会社の利益の一部を使い社会貢献を行います。働き手がゼロから企画・プレゼンを行い採用された企画をチーム作りから全て企画立案者を先頭に進めていきます。

Management
あなたが望む会社を創れます。
当社は会社の経営に携わることができます。
エンジニアとしてのスキルだけではなく、
経営者目線の考え方を養うことで、
唯一無二のエンジニアになっていただきたく思います。
事業紹介
部署の設立が可能
自分で部署を設立できる制度を作り様々な分野に挑戦できる会社にすることで、新しいことへの挑戦を促しチャレンジ事業の拡大を目指しています。

事業紹介
時間管理能力の向上
経営を学ぶことで、マネジメント能力やスケジュール管理能力など、一般的にエンジニアに必要な能力の向上も見込めると考えています。

事業紹介
コミュニケーションUP
社員が経営に携わることで、上下関係や、役職などの立場を問わず社員同士がコミュニケーションを取りやすい環境になると考えています。

Benefit
個々に適した福利厚生を提供します。
基本的な福利厚生は全て備えています。
しかしながら、必要な福利厚生は個々によって違います。
なので、新しい制度を社員に合わせて追加していきます。
okサイン
社会保険完備

雇用・労災・健康・厚生年金など一般的な社会保険については全て加入しています。

妊婦
産前・産後・育児休暇

法律上決められた期間以上に育児休暇が取りたい場合も、上限なく育児休暇を取れます。

ダッシュ
時短勤務制度

フルタイム契約のまま、数週間や数ヵ月のみ時短勤務を行いたい場合は、当制度が適用できます。年単位で時短制度を使う場合は、短時間社員の契約があるのでそちらへ移行することもできます。

無人島
長期休暇

年末年始・GW・夏季休み等の長期休暇についてはプロジェクト内で調整できれば自由に取ることが出来ます。1ヵ月程度の長期休暇も、プロジェクト間の合間に取るなど積極的に調整します。

Members
私たちと一緒に働きましょう。
紹介写真_梅田
梅田 聖

代表取締役
大学卒業後13年間システムエンジニアとして経験後、ゼロベースファクトを設立。関西人でお喋り好きなので、職場で賑やかと言われる一方うるさいと思われることも。

紹介写真_北川
北川 翔一

ITソリューション部
派遣メインの会社で2年間C言語のプロジェクトに従事した後ゼロベースファクトへ転職。経営にも関われるということに興味があり、SEとしても経営者としても成長中。